
Każda firma, czy korporacja posiada własne tajemnice czy to bazy danych lub sposobu wytwarzania produktu. Niezależnie od tego jaki to rodzaj danych powinniśmy chronić te zasoby, albowiem może to zaszkodzić funkcjonowaniu naszej firmy i dać przewagę konkurencji.
Ujawnienie poufnych informacji Twojej firmy przez pracownika może wiele kosztować. Lepiej więc w porę zapobiec nieszczęściu. Warto wiedzieć jak się przed tym chronić.
Zachowanie tajemnicy przedsiębiorstwa to jeden z najistotniejszych obowiązków pracownika. Tajemnicą mogą być dane dotyczące sposobów i składników wytwarzania produktów, plany sprzedaży, plany wydawnicze, bazy danych, koszty działalności, źródła zaopatrzenia i zbytu, itp.
Wszystkie te informacje, które pozostają nieujawnione do wiadomości publicznej lub posiadające wartość gospodarczą, co do których przedsiębiorca podjął stosowne działania w celu zachowania ich poufności.
Przede wszystkim należy zadbać o wyraźne oznaczenie informacji tajnych(np. przez przystawienie na nich pieczątki „poufne”).Powinno się przechowywać je w bezpiecznym miejscu, do którego tylko określone osoby mają dostęp. Można też przypomnieć pracownikom o obowiązku zachowania tajemnicy przedsiębiorstwa poprzez zaznaczenie tego w umowie o pracę lub w odrębnym piśmie.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz